Recrutement de deux chercheur.es de l’USJ pour faire partie du personnel régulier de la chaire de recherche sur les déplacements forcés à l’ELFS La chaire de recherche sur les déplacements forcés instaurée au sein de l’École libanaise de formation sociale (ELFS) de l’Université Saint-Joseph de Beyrouth et financée par le Centre de recherche et de développement international (CRDI) recrute deux chercheur.es de l’USJ pour contribuer régulièrement aux activités de la chaire et assister étroitement la responsable du projet.

La présente chaire fait partie d’un consortium de quatre chaires de recherche sur les déplacements forcés instaurées par le CRDI dans la région du Moyen-Orient et de l'Afrique de l'Est. La thématique centrale de la chaire est intitulée : « Du refuge au retour : dynamiques interculturelles, bien-être et droits sociaux ».

Ses travaux seraient articulés autour de quatre axes portant sur :

1. La cohabitation pacifique et les liens interculturels entre les réfugiés et les communautés d’accueil.

2. Le bien-être et les droits sociaux des enfants et des jeunes réfugiés.

3. Le bien-être et les droits sociaux des membres de la communauté LGBTQI

4. La préparation et l’accompagnement du mouvement de retour dans le pays d’origine.

Le délai prévu pour l’exécution des travaux de la chaire est de cinq ans.

L’objectif général du projet consiste à générer des connaissances contextuelles, multidisciplinaires et transformatrices, afin de promouvoir les processus politiques et les débats publics aux niveau national, régional et mondial de manière à amplifier les voix des communautés déplacées et des communautés d'accueil. Les objectifs spécifiques visés sont les suivants :

- Produire des connaissances scientifiques sur le plan national et régional par le biais de processus de recherche rigoureux et orientés aux résultats.

-Planifier, implanter et évaluer des actions communautaires et des processus de changement sociopolitique et de défense des droits prenant appui sur les connaissances produites.

- Construire une communauté de réflexion et de pratique et habiliter ses différents membres, au premier titre les réfugiés eux-mêmes, à participer activement à différents projets de recherche et d’action.

- Coordonner et échanger avec les chaires instaurées dans les autres universités pour un partage des expériences et l’analyse des visions et des perspectives d’action.

Dans le cadre de ce projet deux chercheur.es internes sont à recruter au sein de l’USJ : un professeur associé et un maître de conférences.

Temps de travail à accorder au projet par chaque chercheur.es : 100 heures par année.

Qualifications requises :

- Intérêt à la thématique, une expérience de recherche antérieure dans ce domaine est un plus.

- Expérience dans les méthodes de recherche qualitatives et quantitatives ou au moins la maitrise approfondie de l’une de ces méthodes.

- Expérience dans l’accompagnement de doctorants et de jeunes chercheur.es.  

- Connaissance des processus de recherche-action, une expérience dans ce type de recherche est un plus.

-Maitrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit.

Tâches attendues :

Les chercheur.es internes effectuent leur travail en concertation étroite avec la responsable du projet. Ils /elles font partie du comité interdisciplinaire de réflexion incluant différents acteurs (chercheur.es, intervenants, doctorants, représentants de : ministères, organismes gouvernementaux locaux et internationaux, réfugiés, communautés d’accueil).

Les tâches attendues s’articulent globalement autour de cinq pivots avec des degrés d’investissement et de focalisation variables en fonction de l’évolution des travaux de la chaire :

1. Assister la responsable du projet dans différentes tâches relatives à la gestion des travaux de la chaire: 

- Constitution et fonctionnement du comité interdisciplinaire de réflexion
- Établissement des liens avec les parties prenantes.
- Préparation et participation aux réunions de concertation avec les partenaires locaux et régionaux ainsi qu’avec les autres chaires.

2. Participer à la conception et à la coordination des projets de recherche :

- Choix des sujets pointus à retenir pour les projets de recherche.
- Planification théorique et méthodologique de la démarche scientifique.
- Encadrement des travaux exécutés par les chercheur.es externes.
- Suivi et supervision de la production des rapports de recherche.
- Rédaction des rapports de recherche.

3. Participer à la conception et à la coordination des projets d’actions :
- Décision sur les projets d’action communautaire et sociopolitique à initier.
- Planification théorique et méthodologique des processus d’action.
- Suivi et supervision des actions entreprises.
- Suivi et supervision des démarches évaluatives.
- Rédaction des rapports d’action.

4. Assurer l’encadrement scientifique et le suivi des jeunes chercheur.es/intervenant.es dans les activités de terrain

- Habilitation et consolidation des compétences de jeunes chercheur.es en matière de recherche.
- Orientation scientifique nécessaire pour la mise en œuvre des processus de recherche et d’action (Recension des écrits, références et cadre méthodologiques, approches théoriques, analyse des données, démarches évaluatives, etc.)
- Formation et coaching scientifique et méthodologique des jeunes chercheur.es et intervenant.es. - Participation à l’évaluation de la performance des jeunes chercheur.es et intervenant.es.

5. Participer à la conception et à la mise en œuvre de travaux de publication et de vulgarisation scientifique :

- Identification de revues et de plateforme scientifiques nationales, régionales et internationales pour publier et rendre visibles les travaux de recherches et d’action entrepris par la chaire.
- Réponse aux appels à propositions et prise d’initiatives nécessaires à la publication et à la diffusion des travaux effectués.
- Vulgarisation des travaux effectués pour les fins de la diffusion auprès de la population locale et des réfugiés : posters, brochures, …

Pour poser la candidature :

- Envoyer un email à l’adresse suivante : elfs@usj.edu.lb avant le 14 février 2022.

- Pour tout besoin d’information, s’adresser à la responsable du projet, Prof. Houwayda Matta Bou Ramia sur l’adresse courriel suivante : houwayda.bouramia@usj.edu.lb ou sur le numéro suivant : 76-688 593