072C471M8 | Négociation et règlement des conflits |
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Le cours initie les participants aux recherches théoriques et empiriques, et leur donne l’opportunité d’appliquer les modèles acquis à des cas concrets. D’abord, les étudiants vont étudier les théories qui sont essentielles à la compréhension des conflits et de leurs origines (approches psychologique, culturelle, économique, sociale, rationnelle, systémique et autres). Ensuite, les modèles et outils de négociation sont passés en revue : négociations distributive et intégrative, jeu de pouvoir et coalitions, communication, éthique, etc. Le cours se termine par une simulation de négociations israélo-palestiniennes. Temps présentiel : 35 heures Charge de travail étudiant : 65 heures Méthode(s) d'évaluation : Travaux pratiques |
Planification | ||
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Jour | Periode | Salle |
Jeu 03/03/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-A-5-52 |
Jeu 10/03/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-A-5-52 |
Jeu 17/03/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Jeu 24/03/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Jeu 31/03/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Jeu 07/04/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Jeu 28/04/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Jeu 05/05/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Jeu 12/05/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Jeu 19/05/2022 | 15:00 - 17:00 | CSS-B-5-Amphi WBT |
Ce cours est proposé dans les diplômes suivants | |
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Master en histoire - relations internationales |